cnam stage psychologie du travail

La troisième partie est consacrée à la présentation des conditions et des méthodes d’intervention en clinique de l’activité. Ecrivez-nous ! Psychologie du travail La première partie du cours vise à rappeler les différents héritages qui ont nourri la clinique de l’activité tant du point de vue conceptuel que du point de vue méthodologiques (psychologie et psychopathologie du travail et ergonomie de l’activé). Consulter la Leçon Inaugurale de Marc-Eric Bobillier Chaumon, Professeur titulaire de la Chaire de Psychologie du travail, donnée le lundi 02 décembre 2020  sur le thème Les transformations digitales à l’épreuve de l’activité: enjeux et perspectives pour la psychologie du travail, réunion de présentation de l'expérience professionnelle. Bulletin d’inscription à télécharger La salle sera précisée ultérieurement. Connexion, Stage entreprise : Psychologie du travail et clinique de l’activité. Pour des informations complémentaires, cliquez sur : (*ing) : UE appartenant à au moins un parcours ingénieur EI CNAM, Présentiel : Cours du soir (et/ou samedi matin) ou séminaires (journées bloquées), FOaD R : Formation ouverte à distance en région Centre-Val de Loire, Alternance : Cours en Présentiel + Stage en entreprise, FOaD H : Formation ouverte à distance hors région Centre, CV : Classe Virtuelle : Site en ligne pour suivre les cours en ligne en direct, Reg. Des exemples d’intervention sont utilisés pour approfondir les notions théoriques. Secrétariat Contenu | Contact pour tous renseignement : irene.gaillard@ipst-cnam.fr, Situer la clinique de l’activité dans les cliniques du travail et dans l’histoire de l’analyse ergonomique et psychologique du travail, S’approprier les principaux concepts et les méthodes d’intervention en clinique de l’activité. Cette réunion n'est donc pas accessible à des personnes extérieures à la filière. (4ème étage, droite) Savoir effectuer une recherche bibliographique et rédiger une revue de question en psychologie du travail. Les + du stage. Travail et développement : personnes, parcours et organisations Connexion, Particuliers : vous ne bénéficiez d'aucune prise en charge ou vous êtes demandeur d'emploi ? Titre RNCP Niveau 7 (ex niveau I) Psychologue du travail, Codes NSF Stage entreprise : Psychologie du travail et clinique de l’activité . Ils préparent les auditeurs à l’exercice d’un métier. Tout public intéressé par les questions du rapport entre santé et travail, des méthodologies et des méthodes d’action en milieux professionnels. Support de cours. Auditeurs (élèves) du parcours Psychologie du travail, une réunion de présentation de l'expérience professionnelle aura lieu le 25 novembre 2020, de 18h à 19h30. Cette réunion n'est donc pas accessible à des personnes extérieures à la filière. Controverses, L'activité en théories Regards croisés sur le travail, Yves Clot : Le Travail à Cœur : pour en finir avec les risques psychosociaux, https://psychologie-travail.cnam.fr/equipe-pedagogique-psychologie-du-travail-accueil-497415.kjsp?RH=psytrav. Dans cette partie, seront également précisés les liens entre la clinique de l’activité et les autres cliniques du travail (psychosociologie, psychodynamique du travail, sociologie clinique). Accès directs | Santé, sécurité et psychologie au travail, Découvrez nos tarifs adaptés à votre situation, Statistique descriptive et statistique inférentielle appliquées au travail, Introduction à la psychologie sociale du travail et des organisations, Psychologie du travail et clinique de l’activité, Psychodynamique et psychopathologie du travail, https://www.cnam-entreprises.fr/domaines-de-formation/sante-securite-et-psychologie-au-travail/textes-et-theories-en-psychologie-du-travail--1059390.kjsp?RH=1500629730064. Dans la première, l'histoire de la psychologie du travail vise à comprendre l'émergence dans la discipline d'une clinique du travail. Le développement du collectif de travail, dans le dialogue institué avec la ligne hiérarchique est regardé comme un objectif et comme un moyen d'aborder les questions de la santé mentale. Connexion, Portail nationalFormationRechercher par discipline. 01 58 80 89 72, Du lundi au vendredi Inscription soumise à agrément : les prérequis sont étudiés sur la base d’un dossier de candidature comprenant le CV, une lettre d’intérêt et une courte présentation de l'expérience professionnelle en lien avec la formation). Accès directs | Les rapports entre activité et subjectivité sont pris comme objet, à travers une discussion des traditions ergonomiques et de psychopathologie du travail. Pour faire face à une forte demande sociale concernant la santé, surtout la santé mentale au travail, et les transformations socio-techniques, le psychologue du travail du CNAM, clinicien du travail, est un professionnel œuvrant pour restaurer les ressources organisationnelles d'un travail de qualité au service de l'activité individuelle et collective. Navigation | En examinant le destin de la psychotechnique, il est montré les risques d'une approche positiviste de l'analyse psychologique du travail. Acquérir une méthodologie de lecture approfondie et critique de textes en psychologie. et à renvoyer par courrier à : Cnam Entreprises et à renvoyer par courrier à : Cnam Entreprises Des exemples d’intervention sont utilisés pour approfondir les notions théoriques. : Dans la deuxième partie, sont analysés les rapports entre transformation du travail au cours du siècle dernier et les évolutions de la discipline. Auditeurs (élèves) du PST 118, le dossier d’expérience professionnel doit être transmis au secrétariat avant le 20 novembre 2020,  par courrier postal (ou dépot). La deuxième partie aborde les principaux concepts développés en clinique de l’activité : la conception triadique de l’activité, le genre professionnel et le concept de métier, le développement du pouvoir d’agir. La formation est organisée en 3 parties correspondant aux 3 temps du stage (3 x 2 jours, 45 h) : Alternance d’apports théoriques et de cas pratiques, Examen sur table (2 heures). 292 rue Saint-Martin (Examen le jeudi 04/02 de 18h à 21h), Les vendredis 16/10, 30/10, 27/11, 11/12 et 15/01 de 9h à 13h et de 14h15 à 18h. Gilles Amado, Jean-Philippe Bouilloud, Dominique Lhuilier et Anne Lise Ulmann: Renaud Crespin, Dominique Lhuilier et Gladys Lutz. Enregistré au Niveau 7 (ex Niveau I) pour 3 ans. Du lundi au vendredi, de 09h30 à 17h00, 23 et 24 novembre 2020, 4, 5, 18 et 19 janvier 2021, Remplir le formulaire de demande ou appeler le Consulter les offres d'emploi et de stage, http://psychologie-travail.cnam.fr/clinique-de-l-activite-et-psychologie-du-travail-208709.kjsp?RH=pst_ue, https://mp.cnam.fr/formations/psychologie-du-travail/programme-stage-psychologie-du-travail-et-clinique-de-l-activite-1187867.kjsp?RH=1594024737853. Enseignant responsable : Xavier Poupart. Tableau blanc, Posez-nous vos questions via ce formulaire (cliquer ici) ou en appelant le 01 58 80 89 72 Élaboration et rédaction d'une revue de question en psychologie du travail : - Recherche bibliographique et définition d'une problématique de question à traiter. Pré-requis : Bac+2 tertiaire (acquérir obligatoirement les UE psychologie du travail (PST002, PST003, PST004) et statistiques appliquées à la psychologie (PST001). (hors jours fériés) Accès directs | Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l emploi (315), Code ROME 75003 Paris, ou par e-mail à : entreprises.inter@lecnam.net, Nombre de participants maximum : 12 personnes. Les enseignements de Psychologie du travail concernent la clinique du travail dans son originalité et sa diversité. Connexion, AccueilDomaines de formationSanté, Sécurité au Travail, Particuliers : vous ne bénéficiez d'aucune prise en charge ou vous êtes demandeur d'emploi ? 01 58 80 89 72, Du lundi au vendredi Contenu | Une équipe de recherche lui est associée appartenant au Centre de Recherche sur le Travail et le Développement (CRTD -EA 4132). Psychologie de l'orientation - Accueil; Psychologie du travail - Psychanalyse; Réseaux et télécommunications; Ressources humaines et organisation; Santé : gestion; Santé : pratiques; Sécurité - Conditions de travail - Ergonomie; Sociologie du travail - Intervention sociale; Tourisme; Transports - … Accès directs | http://psychologie-travail.cnam.fr/clinique-de-l-activite-et-psychologie-du-travail-208709.kjsp?RH=pst_ue. Indiquez bien "PST 118 EXP PROF". Navigation | Cliquez sur l'intitulé d'un enseignement ou sur Centre(s) d'enseignement pour en savoir plus. Lien pour la participation à la réunion de présentation de cadre de l’expérience professionnelle qui aura lieu sur TEAMS (sur ordinateur ou un appareil mobile) : Cliquez ici pour participer à la réunion. Bulletin d’inscription à télécharger Dans ce cadre, se prépare le Doctorat Sciences humaines et humanités nouvelles - spécialité Psychologie. Contenu | CP : Certificat professionnel CC : Certificat de compétences CS : Certificat de spécialisation RNCP : Titre inscrit au Répertoire national des certifications professionnelles Du lundi au vendredi, de 09h30 à 17h00, 5 et 27 novembre, 17 décembre 2020, 22 janvier, 11 février, 19 mars, 8 avril, 6 mai et 9 septembre 2021, Remplir le formulaire de demande ou appeler le Intitulé officiel figurant sur le diplôme Etude de textes fondateurs en psychologie du travail : analyse critique, repérage des grands courants de pensée, mise en perspective théorique. https://teams.microsoft.com/l/meetup-join/19%3a6b376d8277f747b5a1d886fa6e1b1154%40thread.tacv2/1605186818039?context=%7b%22Tid%22%3a%22b323bcb4-6d58-4f25-87bf-6366c3d689af%22%2c%22Oid%22%3a%227a891946-22f2-46f0-99d6-4049b8462337%22%7d, Toutes les informations sont disponibles via les liens ci-dessous, Plaquette du titre de psychologie du travail, de présentation de l'expérience professionnelle. Connexion. : Professionnels et acteurs de la santé au travail et de la prévention des risques professionnels (ergonomes, médecins du travail, psychologues, IPRP, représentants des salariés CSE / CSSCT) intéressés de compléter leurs connaissances en intégrant l’apport théorique et méthodologique de développé en clinique de l’activité. Le diplôme du CNAM donne accès au titre de Psychologue.Pour faire face à une forte demande sociale concernant la santé, surtout la santé mentale au travail, et les transformations socio-techniques, le psychologue du travail du CNAM, clinicien du travail, est un professionnel œuvrant pour restaurer les ressources organisationnelles d'un travail de qualité au service de l'activité individuelle et collective.La formation ouvre sur l'action et les moyens techniques de la conduire. Navigation | Navigation | L'équipe pédagogique de Psychologie du Travail délivre: principalement le diplôme de psychologue du travail du Cnam (inscrit au RNCP) à Paris et dans plusieurs centre régionaux associés (CRA) puis la Licence générale Sciences humaines et sociales mention sciences sociales Parcours Travail, clinique du travail et psychologie Mail: secretariat.psychologie@cnam.fr Présenter à l'oral un texte scientifique en psychologie du travail en vue d'en discuter certains points saillants. La taille du groupe permet d’engager des discussions sur les éléments présentés, Des temps d'échanges de pratiques pendant la formation pour stimuler la réflexion. Examen blanc en CV, le jeudi 21/01/21 de 17h30 à 21h. Bac+2 tertiaire (acquérir obligatoirement les UE psychologie du travail (PST002, PST003, PST004) et statistiques appliquées à la psychologie (PST001). S’approprier les principaux concepts et méthodes de la clinique de l’activité. Service inscription - Case B2B01 Exposé / débat sur un article en Psychologie du travail. Changements et innovations au travail: quels enjeux pour les personnes et les organisations ? (hors jours fériés) Introduction à la psychologie sociale du travail et des organisations (53 heures) du 16 novembre au 02 février; Institutions et acteurs de la formation continue (42 heures) du 16 novembre au 12 janvier Découvrez nos tarifs adaptés à votre situation. Navigation | De 09h30 à 12h00 Découvrez nos tarifs adaptés à votre situation. 41, rue Gay-Lussac Etude de textes fondateurs en psychologie du travail : analyse critique, repérage des grands courants de pensée, mise en perspective théorique. : En apprentissage ou en professionnalisation, Catalogue de la formation ouverte à distance, La bibliothèque du Cnam, hier & aujourd'hui, La déportation des enfants juifs du 3e arrondissement, Conservatoire numérique des Arts et Métiers (Cnum), Clinique de l'activité et psychologie du travail, Psychodynamique et psychopathologie du travail, Psychologie du langage et clinique du dialogue, Clinique de l'expérience professionnelle : formation pratique, Textes et théories en psychologie du travail, Pratiques de terrain en psychologie du travail, Transformations digitales des activités et clinique des usages, Le travail vu par les philosophes (atelier de lecture de textes), Approche ergonomique des situations de travail, Analyse des emplois et des activités professionnelles, Préparation au diplôme de psychologue du travail, Conseiller / Conseillère d'orientation scolaire et professionnelle, Chercheur / Chercheuse en sciences humaines et sociales, Conseiller / Conseillère en organisation d'entreprise, https://formation.cnam.fr/rechercher-par-discipline/psychologue-du-travail-686280.kjsp?RH=newcat_themes, 1er semestre : Foad hybride soir ou samedi, 2nd semestre : Foad hybride jour, Foad hybride soir ou samedi, Présentiel soir ou samedi, 2nd semestre : Présentiel soir ou samedi, Foad hybride soir ou samedi, 2nd semestre : Foad hybride soir ou samedi, 2nd semestre : Foad hybride soir ou samedi, Présentiel soir ou samedi, 1er semestre : Foad hybride soir ou samedi, Présentiel soir ou samedi, Annuel : Foad hybride jour, Présentiel soir ou samedi, 1er semestre : Présentiel soir ou samedi, Foad hybride soir ou samedi, 2nd semestre : Foad hybride jour, Présentiel soir ou samedi. Accès directs | Contenu | Prérequis : Pour les étudiants poursuivant le cursus de psychologie du travail du CNAM, avoir acquis les UE : Inscription soumise à agrément : Envoyez votre candidature (dossier intégrant CV, lettre de motivation et courte présentation de l'expérience professionnelle en lien avec la formation) à entreprises.inter@lecnam.net, Alternance d’apports théoriques et de cas pratiques, Vidéoprojecteur. Analyse du travail et/ou des situations de travail individuelles ou collectives en matière de qualité du travail, d'efficacité, de santé et de santé mentale au travail, Equipe pédagogique Psychologie du travail. Introduction à la psychologie sociale du travail et des organisations stage PST003; Introduction à la psychologie cognitive et éléments de psychologie du développement cognitif PST004 ; Le psychologue, le travail et l'emploi stage PST123 (à partir de septembre 2020 et anciennement PST105 puis PST 121) Clinique de l'activité et.

Gustave Eiffel Construction, T-shirt Fendi Fila, Programme 6ème Français 2020 Pdf, Maison Bord De Mer Nouvelle-écosse, Plan Ruche Dadant 12 Cadres, Havaianas Pointure Brésilienne, Vitesse Moyenne Service Tennis, Champignon Parasite Homme, école De Design D'intérieur En France,

Laisser un commentaire

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *